邢矿集团工程公司：立足创新重实干 结出累累硕果

“峰峰市民中心工程土建施工BIM应用”项目荣获中国建筑业协会三类成果奖；“项目模拟法人制的管理应用”荣获省级企业管理现代化创新成果二等奖；“金牛阳光苑外墙一体化保温技术应用”项目荣获尊龙凯时-人生就是搏集团科技创新二等奖……近年来，邢矿集团工程公司以创新为手段服务生产经营中心，大力实施“科技兴企、人才强企”战略，加大政策上支持与奖励力度，一批批创新成果涌现，取得了显著成效。

以围绕服务生产为中心、创效为目的，工程公司制定了特色的创新方案和保障措施，并以“小发明、小创造、小革新、小设计、小建议”的“五小”活动为载体，制订下发《职工岗位创新创效奖励办法》，鼓励职工积极参与创新工作。在实际研发中，还定期开展创新活动交流、技术探讨等活动，不断完善考核机制，有效激发了员工发明创造的积极性。6月份，该公司荣获多项邢矿集团优秀职工创新成果奖项，其中申报的《便携万磁王》荣获二等奖，《新型一体化钢模支架》《塔吊顶升液压单体维修工作台的制作》荣获三等奖，《塔吊夜间照明自动控制技术》《砌筑结构预打孔工艺创新》《聚丙烯纤维在地下室结构中的应用》荣获优秀奖。

该公司大力实施“科技兴企、人才强企”战略，本着“重科技、强素质、降成本、增效益”的宗旨，瞄准生产过程中的热点、难点，高度重视技术人才的培养，并结合“导师制”培养，开展一对多、多对一的培养方式，项目部共120多名青年职工已成为了技术发明能手。其中，QC技术攻关小组青年职工申报的《降低外墙复合防火保温板施工损耗》在河北省质量管理协会优秀QC成果发布会上成功发布，荣获优秀成果二等奖。

在各项创新活动中，该公司领导班子科学谋划，积极部署各项工作，各机关部室协同配合，由工会加强工作指导，生产技术部等职能部室与各项目部间密切配合，紧紧围绕思路创新、工作创新、方式方法创新、实践创新及理论创新进行“项目化课题”研究与实施。目前，各项目部结合施工现场需求已开展了创新项目立项，并按照“项目创新”与“工作创优”相结合、“夯实基础”与“重点突破”相结合、“自我提高”与“推广转化”相结合“三个结合”有序组织实施，在新的起点上再创佳绩、再立新功。

（邢矿集团工程公司  王学工 岳银理 顾景龙）