尊龙凯时-人生就是搏峰峰集团：办好民生事儿 职工幸福满满的

职工利益无小事。一直以来，尊龙凯时-人生就是搏峰峰集团始终坚持以人为本，着眼职工小事、实事，积极落实“快严实好新暖”要求，扎实做好一系列民生保障工作，不断提升职工幸福感和获得感。

3月4日，该集团党委举行中心组理论学习会，集中学习了习近平总书记在2022年春季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上的重要讲话精神，并要求下一步要着重提升“政治能力、战略眼光、专业水平、敢于担当、善于作为、服务职工”六种能力，扎实做好当前各项工作，千方百计让“峰峰集团职工过上好日子”。

关爱职工 细微处入手

“上个月我刚和工会主席说了劳保手套不够用，没成想，这个月劳保手套就多发了一副，真贴心！”近日，新三矿支护材料科职工小王拿着新领到的劳保手套高兴地说道。

新三矿在深入开展的“我为群众办一事”活动中，通过“一问、二调、三落实”，心贴心征求意见、实打实解决问题，赢得了职工群众的满意。截至目前，该矿工会共收到合理化建议15条，落实建议11条。

今年以来，该集团各厂矿纷纷使出浑身解数，想办法、拿方案，全力建设“模范机关”，不断推动服务职工水平再上新台阶。

——梧桐庄矿坚持以职工为中心的工作导向不动摇，针对因病致贫、天灾致贫的困难职工，进家庭，到班组走访调研，逐一摸排，建立动态掌控档案，千方百计筹集救助资金，召开专项会议集体研究救助标准，并组织志愿服务小分队入户慰问，让职工群众感受到企业的关怀与温暖；

——大淑村矿工会坚持从细微之处入手，不断完善“一帮到底”工作机制，努力将职工关心关注的小事办实，并先后深入重点地区、偏远地区、衔接紧张地区慰问36次，叮嘱职工按章操作，助力矿井安全生产；

——羊东矿为进一步履行机关服务基层职能，不间断深入联系包保车间工会开展“蹲点服务”活动，每周填报《联系包保车间工会“蹲点服务”报告表》，围绕关爱职工“十个帮你办”工作要求，广泛征求职工意见和建议，共解决各类问题27件，联系职工532人次；

——九龙矿全面开展百日行动、千人计划和万事暖心活动，形成了“百千万”服务职工长效机制，深入区科、班组、井口等，送慰问、送演出，得到了职工的一致好评。

“两堂一舍”服务更优质

近日，牛儿庄采矿公司的职工们纷纷对改造后的澡堂赞不绝口。原来，该公司为了进一步满足职工们的生活需求，在坚持少投入、不浪费的基础上，对“两堂一舍”进行整修和设备更换。着力提升其星级标准化建设。

“我们共整修淋浴间顶板1800平方米，动员职工发挥智慧自己设计、施工，铺设淋浴间防滑地板260平方米、粘防水墙壁纸280平方米，”该公司后勤负责人介绍道。同时，他们还更换200组更衣箱，安装置了40个物架，极大满足了职工们的需求。在职工食堂也安装排风箱和净化器，有效改善了职工就餐工作环境。 

服务好不好，职工说了算。该集团从关心职工生活的细微之处入手，狠抓“两堂一舍”建设，通过改设施、重服务、强管理，努力将“两堂一舍”各项工作做实、做精、做细，保证职工洗好澡、吃好饭、睡好觉，精力充沛的投入到安全生产的任务中去，为夺取高质量“首季开门红”贡献力量。

——羊东矿为确保远路职工正常出勤及个人安全防护，逐个摸排职工信息、统计宿舍、联系床位、安排入住、发放生活用品。各单位设专人每日消毒两次，设置临时就餐室，建立了垃圾分类台帐，实行厨余垃圾定点集中倾倒，卫生随时保洁；

——峰煤焦化公司在职工餐厅完成了厨具设备的更新，并对食堂大厅、操作间、更衣室整体墙面进行翻新。同时，职工澡堂已完成室内墙体的全面粉刷，吊顶、下水渠道得到规范修缮；

——新屯矿为打造“星级宿舍”，开展了“整洁换礼品”活动，住宿职工可每天在上班走之前由宿舍管理人员进行检查并打分，连续三天保持宿舍干净分数最高的住宿人员，便到宿舍管理人员任意选择牙膏、毛巾、香皂等精美小礼品，激发了职工保持宿舍卫生的积极性。

（尊龙凯时-人生就是搏峰峰集团新闻中心   胡晓丽）