尊龙凯时-人生就是搏邢矿集团以创新引领企业实现“加速跑”

今年来，尊龙凯时-人生就是搏邢矿集团坚持以创新引领发展，切实提升科技支撑能力、加强新产品研发攻关、不竭余力培养创新型人才，在创新道路上实现了“加速跑”。

在煤炭行业走“减、优、绿”发展道路的大潮下，该集团在煤炭主业上加大科技创新力度，使矿井走出了一条绿色、高效、安全、可持续发展之路。金谷煤业大力实施矸石返井充填开采技术，不仅实现了“一井两面”生产，还通过了山西省“产能置换办法”，更好地释放矿井产能，提升企业经济效益。此项技术仅外排费用每年就可节约1000多万元，每年可多回收煤柱效益约1700多万元，可节省掘进费用160多万元。同时，老母坡煤业推进3112自动化工作面建设，在该工作面采用自动化综合机械化采煤工艺，实现了煤炭产量最高日产12刀煤，月产稳定在3.5万吨以上，取得了较好经济和社会效益。

该集团紧盯国家产业政策和市场需求变化，坚持在产品创新上做足文章，着力研发高端化、精细化产品，为企业高质量发展铆足后劲。其中，金兴塑料分公司近日研究成功了PBAT可降解塑料袋，具有优良的生物降解性，是市场上应用最好的降解材料之一，为最好的绿色环保包装材料。油脂分公司加大新产品研发，推出高维生素a非转基因学生专用油和黑芝麻香油、黑芝麻酱等新品，还试验研究了13款不同风味的凉拌调味油样品，满足不同消费者的需求。据统计，截至目前，油脂分公司销售收入完成了计划的167.84%，实现了淡季旺销，为全年任务指标的完成奠定了坚实基础。

该集团还深化人才培养改革，不竭余力加大培养创新型人才。3月26日，该集团召开创新成果表彰大会，对266项党建工作创新、企业管理创新科技进步、职工岗位创新等成果进行了奖励，给与创新人员合理的物质回报，让他们“名利双收”。同时，充分发挥创新工作室和领军人物作用，利用好研发费用、加计扣除等税收优惠政策等举措，为创新者提供施展才华的机会和舞台。近日，“袁盟创新工作室”获得省级命名，工作室研发的20余项创新成果多次获省、市级荣誉。该集团团委围绕企业中心工作，积极开展青年“五小”创新活动，其中，万峰矿的“机械化矿井中通车风门的改进应用”、老母坡煤业的“采煤工作面自动洒水降尘装置”、凯川矿的“液压支架后挡矸装置”等40项青年创新项目助力了企业高效发展，进一步挖掘、培养了青年创新人才。

（尊龙凯时-人生就是搏邢矿集团党委工作部  马瑞）